Unser Kunde ist ein Dienstleistungsunternehmen für das übergreifende kaufmännische, technische und infrastrukturelle Management von Gebäuden.
Bauingenieur/Architekt (w/m/d) in Kiel
forty-five Personalberatung Wiesbaden GmbH & Co. KG • Kiel
Kiel
ab sofort
Für das Team in Kiel suchen wir in Vollzeit oder auch Teilzeit (Festanstellung) eine(n)
Bauingenieur/Architekt (m/w/d) als Projektleiter Baubegleitung
Über das Unternehmen
Ihre Aufgaben
- Vertretung der Interessen als gebäudetechnischer Betreiber gegenüber Partnern und Kunden und sorgen für eine reibungslose Überführung von Baumaßnahmen unterschiedlichster Art und Größe in den gebäudetechnischen Regelbetrieb
- Begleitung und Beratung externer Partner und interne Projektleitung von der Planung bis zur Abnahme einer Baumaßnahme. Dabei haben Sie die ganzheitliche Betrachtung über den kompletten Lebenszyklus eines Gebäudes im Blick.
- Gestaltung der Abläufe und Prozesse der Baubegleitung mit und sorgen gemeinsam mit dem Team für eine stetige Weiterentwicklung
Was wird erwartet?
- abgeschlossenes Studium im Bereich Gebäudetechnik / Bauingenieurwesen / Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung als Projekt-/Bauleiter in Bauprojekten oder im Bereich des Facility Managements
- fundierte Kenntnisse im Bau-, bzw. Werkvertragsrecht
- selbstständige Arbeits- und Denkweise, Engagement, Teamfähigkeit
- MS-Office Kenntnisse
- gute Deutschkenntnisse
Was können Sie erwarten?
- spannende und fordernde Aufgabe in unbefristeter, krisensicherer Festanstellung (langfristige Kunden-Verträge)
- zahlreiche Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Leasing eines „JobRads“ möglich
- vergünstigtes „Jobticket“ zur Nutzung des ÖPNV
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit-Modell und eine konsequente Zeiterfassung
- 30 Tage Urlaub plus den 24. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
Weitere Informationen
Habe ich Ihr Interesse geweckt?
Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht an Tanja Großmann (tg@forty-five.de) oder rufen Sie mich unverbindlich an (0177 288 1436).
Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich.
Unser Bewerbungsprozess
1. Schritt - Eingang Ihrer Bewerbung
Gerne auch formlos ohne Anschreiben.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.
Innerhalb von 24 Stunden erhalten Sie eine Eingangsbestätigung.
2. Schritt - Telefon- oder Video-Interview
Innerhalb von 3 Werktagen Telefon- oder Video-Interview mit uns, bei dem wir unseren Auftraggeber offenlegen.
3. Schritt - Weiterleitung des Profils an den Auftraggeber
Bei beiderseitigem Interesse Weiterleitung des Profils an den Auftraggeber. Unser Ziel ist es, innerhalb von 4 weiteren Tagen ein Feedback vom Auftraggeber zu erhalten (Interviewtermin oder Absage).
4. Schritt - Vorstellungsgespräch
Sollte es zu einem Termin kommen, bereiten wir Sie umfassend vor. Bei einem persönlichen Vorstellungstermin begleiten wir Sie.
5. Schritt - Vertragsangebot
Spätestens 4 Tage nach dem Vorstellungsgespräch erwarten wir eine Entscheidung über ein Vertragsangebot von unserem Auftraggeber.
Auch nach Ihrem Start im neuen Job stehen wir Ihnen gerne noch beratend zur Verfügung!
Doch nicht der passende Job?
Bitte kontaktieren Sie uns auch, wenn bei den untenstehenden Positionen nicht die geeignete für Sie dabei ist; aus Zeit- und Diskretionsgründen sind nicht alle Angebote aufgelistet.
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