Unser Kunde ist ein innovatives Systemhaus mit ca. 300 Mitarbeitern. Es gehört zu den am schnellsten wachsenden und besten Technology-Unternehmen Deutschlands seiner Branche mit mehreren Standorten.
IT-System-Engineer (w/m/d) in Coburg
forty-five Personalberatung Wiesbaden GmbH & Co. KG • Coburg
Coburg
ab sofort
Zur Direktvermittlung in die Festanstellung suchen wir in Coburg einen IT-System-Engineer (w/m/d)
Über das Unternehmen
Ihre Aufgaben
betriebsfertige Bereitstellung von IT-Lösungen beim Kunden vor Ort
Bearbeitung von Supportfällen im 2nd Level Support
routinemäßige Wartung und Pflege bestehender IT-Infrastrukturen, sowie Diagnose und Behebung von Fehlern
Erstellung von Systemdokumentationen
Was wird erwartet?
Erfahrung in der IT, Netzwerk- und/oder Systemintegration, gerne auch Quereinsteiger
fundiertes Wissen zu Microsoftumgebungen
Erfahrung mit Virtualisierungstechnologie, vorzugsweise Microsoft Hyper-V oder VMware
erste Berührungspunkte mit der Installation und Administration von Storage Systemen (Dell EMC) von Vorteil
Reisebereitschaft
hervorragendes Deutsch in Wort und Schrift so wie gute Englisch-Kenntnisse
Führerschein Klasse B
Was können Sie erwarten?
moderne Arbeitsumgebung
viele Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Zertifizierung)
Homeoffice
Handy/Firmenwagen
attraktives Gehaltsmodell
innovative, abwechslungsreiche Projekte
betriebliche Altersvorsorge
Kontakt
Habe ich Ihr Interesse geweckt?
Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht an jan.ihde@forty-five.de oder rufen Sie mich unverbindlich an (0151 5711 0633).
Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.
Unser Bewerbungsprozess
1. Schritt - Eingang Ihrer Bewerbung
Gerne auch formlos ohne Anschreiben.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.
Innerhalb von 24 Stunden erhalten Sie eine Eingangsbestätigung.
2. Schritt - Telefon- oder Video-Interview
Innerhalb von 3 Werktagen Telefon- oder Video-Interview mit uns, bei dem wir unseren Auftraggeber offenlegen.
3. Schritt - Weiterleitung des Profils an den Auftraggeber
Bei beiderseitigem Interesse Weiterleitung des Profils an den Auftraggeber. Unser Ziel ist es, innerhalb von 4 weiteren Tagen ein Feedback vom Auftraggeber zu erhalten (Interviewtermin oder Absage).
4. Schritt - Vorstellungsgespräch
Sollte es zu einem Termin kommen, bereiten wir Sie umfassend vor. Bei einem persönlichen Vorstellungstermin begleiten wir Sie.
5. Schritt - Vertragsangebot
Spätestens 4 Tage nach dem Vorstellungsgespräch erwarten wir eine Entscheidung über ein Vertragsangebot von unserem Auftraggeber.
Auch nach Ihrem Start im neuen Job stehen wir Ihnen gerne noch beratend zur Verfügung!
Doch nicht der passende Job?
Bitte kontaktieren Sie uns auch, wenn bei den untenstehenden Positionen nicht die geeignete für Sie dabei ist; aus Zeit- und Diskretionsgründen sind nicht alle Angebote aufgelistet.
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