Linux-Administrator (w/m/d) in Kassel

forty-five Personalberatung Wiesbaden GmbH & Co. KG • Kassel

Kassel

ab sofort

Zur Verstärkung des engagierten Teams aus IT-Experten suchen wir zur direkten Festanstellung einen Linux-Administrator (w/m/d) in Kassel.

Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein innovativer, zuverlässiger und partnerschaftlicher IT-Dienstleister für die Finanzbranche mit Sitz in München. Kernkompetenzen sind u. a. Experten-Consulting und Software-Produkte.

Ihre Aufgaben

  • Planung, Design, Installation, Weiterentwicklung und Betrieb von Linux-/Unix-Systemen sowie von Clusterlösungen auf virtuellen, physikalischen und containerbasierten Serverlandschaften

  • Administration, Pflege, Monitoring und Erweiterung der IT-Infrastruktur der Software-Entwicklungs-Teams

  • Überwachung, Optimierung und Erweiterung von IT-Sicherheitsmaßnahmen

  • Planung und Weiterentwicklung von Automatisierungen (Scripting, Ansible, etc.)

  • Fehleranalyse- sowie Behebung im Rahmen des 3rd Level Supports und Austausch mit technischen Ansprechpersonen auf Kundenseite

  • Mitarbeit bei Planung und Durchführung von Infrastrukturprojekten (z.B. Continuous Integration mit Jenkins/GitLab)

Was wird erwartet?

  • abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (Systemintegration) oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik

  • mehrjährige Berufserfahrung in der Linux/Unix Server-Administration

  • Erfahrung mit Docker/Kubernetes

  • Freude an der Umsetzung moderner Infrastrukturen und DevOps-Betriebskonzepten

  • Kenntnisse im Erstellen von Shell-Skripten

  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse

  • wünschenswert wären Grundkenntnisse zu Datenbanksystemen (MySQL/SQL Server, Oracle)

Was können Sie erwarten?

  • verantwortungsvolle Position in einem spannenden und dynamischen Umfeld

  • flexible Arbeitszeitmodelle (Homeoffice, hybrid, vor Ort)

  • gute Entwicklungsmöglichkeiten

  • Austausch mit IT-Experten

  • leistungsorientierte Vergütung und attraktive Sozialleistungen (Riester-Rente, betr. Altersvorsorge, etc.)

Kontakt

Habe ich Ihr Interesse geweckt?

Dann freue ich mich auf Ihre Nachricht an jan.ihde@forty-five.de oder rufen Sie mich unverbindlich an (0151 5711 0633).

Selbstverständlich behandle ich Ihre Kontaktaufnahme vertraulich. Mein Team und ich begleiten und beraten Sie gerne im gesamten Bewerbungsprozess.

Unser Bewerbungsprozess
1. Schritt - Eingang Ihrer Bewerbung
1. Schritt - Eingang Ihrer Bewerbung

Gerne auch formlos ohne Anschreiben.

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich.

Innerhalb von 24 Stunden erhalten Sie eine Eingangsbestätigung.

2. Schritt - Telefon- oder Video-Interview
2. Schritt - Telefon- oder Video-Interview

Innerhalb von 3 Werktagen Telefon- oder Video-Interview mit uns, bei dem wir unseren Auftraggeber offenlegen.

3. Schritt - Weiterleitung des Profils an den Auftraggeber
3. Schritt - Weiterleitung des Profils an den Auftraggeber

Bei beiderseitigem Interesse Weiterleitung des Profils an den Auftraggeber. Unser Ziel ist es, innerhalb von 4 weiteren Tagen ein Feedback vom Auftraggeber zu erhalten (Interviewtermin oder Absage).

4. Schritt - Vorstellungsgespräch
4. Schritt - Vorstellungsgespräch

Sollte es zu einem Termin kommen, bereiten wir Sie umfassend vor. Bei einem persönlichen Vorstellungstermin begleiten wir Sie.

5. Schritt - Vertragsangebot
5. Schritt - Vertragsangebot

Spätestens 4 Tage nach dem Vorstellungsgespräch erwarten wir eine Entscheidung über ein Vertragsangebot von unserem Auftraggeber.

Auch nach Ihrem Start im neuen Job stehen wir Ihnen gerne noch beratend zur Verfügung!

Doch nicht der passende Job?

Bitte kontaktieren Sie uns auch, wenn bei den untenstehenden Positionen nicht die geeignete für Sie dabei ist; aus Zeit- und Diskretionsgründen sind nicht alle Angebote aufgelistet.

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